Le groupe ANDRH Essonne, constitué de 80 membres, regroupe des professionnels des ressources humaines (DRH, RRH, responsable formation, responsable des relations sociales et consultants) insérés dans l'ensemble des secteurs d'activités du département.

En 1995, l’Université d’Evry Val d’Essonne et l’IUT d’Evry ont créé, en partenariat avec des entreprises et la Région Ile de France, un Centre de Formation Universitaire en Apprentissage : le CFA-EVE. Notre mission majeure consiste à promouvoir, développer et gérer des actions de partenariat entre le monde de l’entreprise et celui de l’enseignement supérieur, ayant pour la formation diplômante par la voie de l’alternance et en particulier dans le cadre de l’apprentissage.
Aujourd’hui, le CFA-EVE forme plus de 1850 apprentis par an et propose une soixantaine de formations en contrat d’apprentissage (certaines formations sont également accessibles en contrat de professionnalisation), du BAC+2 au BAC+5.

Le master 2 « Management digital des Ressources Humaines » forme des généralistes RH et des spécialistes de la transformation digitale RH depuis 6 ans.

Fondée en 2008, la société OpenSourcing s'est imposée comme le leader dans le monde du recrutement digital. Cette démarche se traduit par un sourcing 3.0 (jobboards, réseaux sociaux, métamoteurs, openweb...) et une présélection des meilleurs candidats. Des équipes spécialement formées à utiliser toutes les ressources possibles et disponibles sur internet pour chasser des talents, parfois indétectables par le biais des méthodes traditionnelles.